Una cultura de seguridad ganadora mejora el reclutamiento y la retención
Una cultura de seguridad comienza desde arriba y, cuando tiene éxito, beneficia a todos en su empresa, a sus clientes y a los empleados potenciales por igual.
Elegir la agencia de contratación adecuada con 5 consejos simples
Muchas empresas buscan ayuda de reclutamiento por primera vez para ayudar a aumentar sus niveles de personal para competir durante la pandemia. Por otro lado, he hablado con demasiados candidatos que, por primera vez en sus carreras, están armando un currículum y buscando un nuevo trabajo o carrera. Pero con […]
Cómo los servicios de Amotec benefician a los clientes
En Amotec, nos dedicamos a brindar la solución adecuada para todos sus problemas de contratación. Desde falta de tiempo hasta falta de espacio para entrevistar de manera segura durante COVID-19, nuestro equipo está aquí para ayudar a que su organización crezca. Vea algunas de nuestras soluciones más comunes para los dolores de cabeza de contratación de nuestros clientes. Si tienes dificultades para trabajar […]
Cómo comunicarse efectivamente con su equipo
Cuando se trabaja en equipo, ¡la comunicación es clave! Ya sea que esté trabajando desde casa o en la oficina, es importante poder comunicarse de manera efectiva con su equipo. Compartimos un par de consejos y trucos rápidos para mantener una línea de comunicación abierta. Comparta actualizaciones importantes trabajando […]
Elementos de una declaración de misión sólida
¿Su organización ha considerado quién podría estar leyendo la declaración de misión de su empresa? Ya sea un competidor, inversionistas, empleados o candidatos, es importante tener una declaración de misión clara y concisa. Su declaración de misión debe ser concisa, debe informar y debe involucrar. Al escribir o revisar su declaración de misión, es esencial […]
Cinco ventajas para una empresa que no son costosas
Cuando buscan atraer nuevos talentos, muchas empresas intentan identificar el punto óptimo entre los beneficios y la paga. Sin embargo, los beneficios pueden volverse muy costosos para una empresa. ¿Cómo sigues atrayendo a los candidatos correctos incluso si no tienes las mismas ventajas que tu competidor? Es importante ser creativo. Abajo, […]
Cómo mantener la moral alta después de una pandemia
En un entorno laboral, tener una moral positiva mantendrá a sus empleados motivados para trabajar y continuar brindando su mejor trabajo y atención a la empresa. Mantener la positividad durante el año pasado puede no haber sido tan fácil como en el pasado. Queríamos compartir un par de cosas simples para considerar implementar en […]
Donaciones comunitarias: tres formas socialmente distantes de retribuir
Si bien 2020 ha traído desafíos tanto para las personas como para las empresas, la necesidad de que las empresas y las personas retribuyan nunca ha sido mayor. Las empresas han tenido que ajustar sus esfuerzos de donación para garantizar la seguridad de sus empleados y de aquellos a quienes están donando. Desde recaudaciones de fondos virtuales hasta donaciones desde el automóvil, retribuir tomó un […]
Consejos rápidos para aprovechar al máximo una semana laboral corta
Con las vacaciones acercándose rápidamente, muchos empleados se encuentran con semanas laborales condensadas. ¿Alguna vez ha descubierto que una semana laboral corta es más difícil de afrontar que una semana laboral normal? Si se siente improductivo o le resulta difícil planificar una semana laboral corta, no está solo. Puede resultar difícil saber cómo empezar la semana; […]
10 frases de liderazgo para el día del jefe
Hoy, en honor al día del jefe, seleccionamos algunas de nuestras citas favoritas de líderes históricos o jefes mundialmente conocidos. Estos, individualmente, guiaron a muchos a través de dificultades y grandes descubrimientos. Sin su arduo trabajo y determinación, hoy no serían conocidos por su liderazgo. ¿Conoces la historia detrás del día del jefe? Hasta preparar […]
